vai al sito della Camera di Commercio di Milano Tab. 4: Milano, Lombardia, Nord Est, Italia -
Distribuzione percentuale entrate e uscite lavoratori dipendenti 1997-1998 e
variazione % rispetto allo stock di dipendenti al 31.12.96
 
MILANO
LOMBARDIA
Distr. % entrate Incidenza entrate su 
stock dip. 
al 31.12.96
Distr. % 
uscite 
Incidenza uscite su 
stock dip. 
al 31.12.96
Var. %  
stock 
98/96
Distr. % entrate Incidenza entrate su 
stock dip. 
al 31.12.96 
Distr. % 
uscite
Incidenza uscite su 
stock dip. 
al 31.12.96
Var. %  
stock 
98/96
TOTALE GENERALE 100,0  5,4 100,0  5,3 0,1  100,0 5,3  100,0 4,9  0,4
TOTALE INDUSTRIA 33,3  3,6 44,0  4,6 -1,1  46,4 4,0  56,5 4,5  -0,5
di cui Costruzioni 2,8 2,5  4,9 4,2  -1, 8 5,5  4,0 8,1  5,4 -1,4 
TOTALE SERVIZI 66,7  7,2 56,0  5,9 1,3  53,6 7,2  43,5 5,4  1,8
Da 1 a 9 dipendenti 20,6 5,3  15,2 3,9  1,5 28,1  6,1 22,8  4,6 1,5 
Da 10 a 49 dipendenti 20,3 4,2  17,6 3,6  0,6 20,8  3,8 18,9  3,2 0,6 
Da 50 a 199 dipendenti 18,6 5,2  19,3 5,3  -0,1 19,2  5,1 20,0  4,9 0,2 
200 dipendenti e oltre 40,6 6,4  47,9 7,4  -1,0 31,8  6,2 38,4  6,9 -0,7 
Dirigenti 2,4  5,0 2,5  5,1 -0,1  1,5 4,4  1,6 4,6  -0,1
Quadri e impiegati 51,4 5,5  46,2 4,9  0,6 41,2  5,5 38,1  4,7 0,8 
Operai 46,1  5,2 51,3  5,7 -0,5  57,4 5,2  60,3 5,0  0,1
 
NORD EST
ITALIA
Distr. % entrate Incidenza entrate su 
stock dip. 
al 31.12.96 
Distr. % 
uscite
Incidenza uscite su 
stock dip. 
al 31.12.96 
Var. %  
stock 
98/96
Distr. % entrate Incidenza entrate su 
stock dip. 
al 31.12.96 
Distr. % 
uscite
Incidenza uscite su 
stock dip. 
al 31.12.96 
Var. %  
stock 
98/96
TOTALE GENERALE 100,0  6,7 100,0  5,0 1,7  100,0 5,9  100,0 5,2  0,6
TOTALE INDUSTRIA 57,4  6,3 56,8  4,7 1,6  54,3 5,6  55,8 5,1  0,5
di cui Costruzioni 10,5 8,5  11,0 6,7  1,8 13,0  7,9 14,5  7,8 0,0 
TOTALE SERVIZI 42,6  7,3 43,2  5,5 1,7  45,7 6,3  44,2 5,4  0,9
Da 1 a 9 dipendenti 36,6 8,6  28,3 5,0  3,6 40,8  8,4 32,5  6,0 2,5 
Da 10 a 49 dipendenti 22,0 4,8  19,5 3,2  1,6 20,5  4,3 19,6  3,7 0,6 
Da 50 a 199 dipendenti 18,2 6,2  21,2 5,4  0,8 15,7  5,1 17,7  5,2 0,0 
200 dipendenti e oltre 23,3 7,5  31,0 7,5  0,0 23,0  5,3 30,2  6,2 -0,9 
Dirigenti 0,5  4,2 0,6  3,4 0,8  0,8 4,0  0,9 4,1  -0,1
Quadri e impiegati 29,7 6,0  30,6 4,6  1,3 31,5  5,3 32,6  4,9 0,4 
Operai 69,8  7,1 68,8  5,3 1,8  67,8 6,2  66,5 5,5  0,8

Fonte: elaborazioni Ufficio Studi CCIAA Milano su dati Indagine Excelsior

TORNA AL TESTO